SE SOCIALIZÓ LA METODOLOGÍA DE ELABORACIÓN DEL PLAN DE DESARROLLO INSTITUCIONAL 2016-2019

Fue expuesta la metodología de construcción del Plan de Desarrollo Institucional (PDI), que se quiere implementar en la Universidad del Pacífico, con el fin de potencializar el nivel académico de la institución.

Con el apoyo y asesoría de Jorge Hernán Cárdenas Santamaría, director de la empresa Oportunidad Estratégica, y su equipo de trabajo,  el rector de la Universidad del Pacífico, Hugo Tobar, socializó ante la comunidad estudiantil, docentes  y personal administrativo, la metodología para la elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Desarrollo Institucional, para el periodo 2016-2019.

Este mecanismo y ruta de transformación para la universidad, permitirá el fortalecimiento y mejoras en los procesos académicos, administrativos y comunicativos internos y externos de la institución, y ayudará a organizar las gestiones y decisiones que se requieren para poder cumplir unos objetivos y unas metas claras.

Jorge Cárdenas, se refirió a la ubicación geográfica de la universidad, y resaltó su importancia en la economía del país: “Es atractiva para las inversiones extrajeras. Por el rol estratégico que tiene cuenta con muchos aliados que quieren apoyarla, con el fin de potencializar la oferta y demanda académica”.

Para el rector Hugo Tobar, el PDI busca ejecutar y cumplir las metas propuestas, para que los recursos puedan llegar y así poder reestructurar la capacidad institucional y lograr la implementación de vicerrectorías y decanaturas.  

 “Queremos que la universidad alcance un alto nivel en los estándares de calidad,  desde los diferentes escenarios de nuestra institución y permitirle jugar un papel importante en procesos nacionales e internacionales”, manifestó, el rector Hugo Tobar durante su intervención.

Luego de tres meses de trabajo estratégico se esperan resultados favorables para la institución.